发布日期:2025-11-11 访问量:
活动主题
小米大模型前沿技术分享与人才交流
活动时间
11月16日(周日)14:00 - 17:30
活动地点
信息楼四层学术报告厅
面向对象
计算机科学、人工智能、大数据等相关专业的研究生及高年级本科生,对大模型研发、语音与多模态技术有浓厚兴趣的同学
本周日,小米最核心的大模型研发团队将亲临人大,为你带来一场关于文本、多模态、语音三大方向的最新技术路线、训练体系与一线工程实践的深度分享!
你将在此次活动中获得什么?
• 前沿技术揭秘:亲耳聆听MiMo系列,文本、多模态、语音三大方向的模型构建技术细节。
• 核心团队亲授:与小米大模型Core团队的缔造者们零距离Q&A,深入探讨大模型训练的一线问题。
• 专属招聘通道:小米校招HR现场介绍“顶尖人才计划”,接收简历并提供专属内推机会。
• 丰厚现场大奖:
终极大奖: 在所有投递简历的同学中抽取 小米SU7 1:18 合金车模!
投递即赠: 所有投递简历者,均可获赠 小米SU7 Ultra 闪电黄纪念水杯!
互动好礼: 现场提问即有机会获得小米台灯、充电宝、电动牙刷等丰富奖品!
第一部分 | 新起点 · 学生俱乐部成立仪式
时间:14:00 - 14:30
为培养人工智能领域的拔尖创新人才,充分发挥校企合作优势,人大-小米大模型联合重点实验室学生俱乐部将正式成立。
作为明理创新实验室跨域合作的重要延伸,俱乐部将秉持明理书院“价值引领、创新育人”理念,坚持“学生主导、项目驱动、学科交叉、过程规范”运行原则,携手小米大模型团队,共筑学术与实践桥梁,共育AI人才,共赴 AI 创新新征程!
仪式现场,明理书院院长杜小勇将致辞,助力俱乐部开启新程;现场还将完成聘书授予、工作计划发布等重要环节。值得关注的是,俱乐部同步开启招新,无论你是深耕 AI 领域的科研爱好者,还是渴望接触产业前沿的学生,这里都将为你提供广阔的发展平台。
学生俱乐部的成立,既是人工智能领域人才培养的新起点,也是师生接触前沿技术、链接产业资源的好机会,期待与您共探 AI 创新未来!
第二部分 | 话前沿 · 小米大模型核心技术沙龙
时间:14:30 - 16:15
本环节将由来自小米大模型Core团队的四位核心成员,带来系列深度技术报告,并分享其在一线的科研与工程实践。
学术报告议程:
报告一
预训练+后训练联动优化:从Reasoning到Agentic
主讲人:董谨豪
摘要: MiMo 是小米大模型 Core 团队推出的首个以推理为核心的大模型,在数学与代码任务中已超过 OpenAI o1-mini、QwQ-32B-Preview 等更大模型。其核心在于预训练+后训练的协同优化:预训练以高质量推理语料与多阶段渐进训练积累推理模式,后训练以 Test Difficulty Driven Reward缓解奖励稀疏;同时我们正把这一范式扩展到 Agentic 能力:预训练引入真实多轮问题求解(Issue / PR),后训练scale真实环境和问题,让模型学会多轮解决真实问题。
报告二
MiMo-VL:预训练及后训练技术分享
主讲人:任抒怀
摘要: MiMo-VL 是小米大模型 Core 组发布的全新视觉语言旗舰。MiMo-VL-7B 在图片/视频/语言通用理解与问答上大幅领先同尺寸的 Qwen2.5-VL-7B,在 GUI Grounding 上比肩专用模型 UI-TARS;在多模态推理上,仅 7B 参数就大幅领先 Qwen-2.5-VL-72B、QVQ-72B-Preview,也超越闭源 GPT-4o。我们在预训练中构建了广覆盖、长推理数据管线,显著提升模型思考;在后训练中采用多任务混合 RL,进一步增强推理、感知与交互体验。
报告三
MiMo-Audio:语音领域的GPT-3时刻
主讲人:张栋
摘要: MiMo-Audio 解决了现有语音大模型不具备语音任务泛化、强依赖人工标注的问题,它基于创新预训练架构与 Tokenizer,在上亿小时语音预训练中“涌现” 少样本学习泛化能力。后训练进一步激发智商、情商、表现力与安全性在内的跨模态对齐能力,使其在语音对话自然度、情绪表达、交互适配上呈现极高的拟人化水准。在音频理解与推理、语音对话以及Instruct-TTS的benchmark上都实现了开源 SOTA 的表现,并在多任务上接近甚至超过闭源模型。
报告四
人大实习生在小米大模型团队的科研成长
主讲人:岳子豪
摘要: 分享自己在小米大模型Core团队实习期间,在科研能力、前沿认知、技术审美等方面收获的快速成长,以及和一群真诚热爱的同事怀揣美好信念、共同突破智能上限的科研日常。
第三部分 | 展未来 · 小米顶尖人才计划与交流
时间:16:15 - 17:30
为吸引并培养优秀青年人才,小米校招团队HR将现场介绍公司“顶尖人才计划”,为有志于投身人工智能领域的同学提供实习与就业的专属通道。
•现场交流:与小米技术专家及HR进行深入的互动问答。
•简历投递:现场接收简历,表现优异者可获得优先面试资格。
•互动激励: 所有投递简历的同学都会赠送Su7 ultra闪电黄水杯,还会在所有投递简历的同学中进行抽奖,赠送Yu7 1:18合金车模。
主讲嘉宾简介

我们期待您的参与,共同见证新平台的启航,探讨技术前沿,规划职业未来。
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mimo@xiaomi.com
dongjinhao@ruc.edu.cn
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